Platforma szkoleniowa dla sił sprzedaży
Zapewnij handlowcom stały dostęp do aktualnej wiedzy produktowej, sprawdzaj jej znajomość i monitoruj rozwój zespołu.
Funkcje wspierające działania sprzedażowe
Działy sprzedaży potrzebują narzędzi, które wspierają pracę zespołów i przekładają się na wyniki. LearncomPro to platforma, dzięki której zbudujesz nowoczesne środowisko rozwoju handlowców – łatwe w obsłudze, dostępne z każdego miejsca i zaprojektowane z myślą o wynikach.
Dostarczaj wiedzę, która przekłada się na wyniki handlowe. Stwórz środowisko, w którym wiedza jest zawsze pod ręką, a Ty masz pełną kontrolę nad postępami i gotowością zespołu do działania.
Co zawiera Platforma LearncomPro?

.png)



Nowoczesne narzędzia rozwoju sprzedaży
Twoi handlowcy zasługują na dostęp do wiedzy, która wspiera ich w codziennej pracy, a zarząd na pewność, że rozwój zespołu przekłada się na realne wyniki. LearncomPro daje Ci jedno i drugie – w sposób nowoczesny, elastyczny i oparty na danych.
aktywnych użytkowników
aktywnego rozwoju systemu
czasu dostępności
zgodności z OWASP ASVS
Pytania i odpowiedzi
Jak zapewnić handlowcom dostęp do aktualnej wiedzy produktowej?
Materiały dotyczące produktów, oferty, standardów sprzedaży czy prezentacji można przechowywać w jednym środowisku i aktualizować centralnie. Handlowiec korzysta wtedy z bieżących treści zamiast szukać właściwej wersji w wiadomościach i folderach.
Czy handlowcy mogą korzystać ze szkoleń na telefonie?
Tak. LearncomPro jest dostępna na urządzeniach mobilnych, dzięki czemu sprzedawcy mogą wracać do materiałów również między spotkaniami lub podczas pracy poza biurem.
Jak sprawdzić znajomość produktu lub oferty przez zespół sprzedaży?
Szkolenia można uzupełniać o testy, quizy i zadania sprawdzające wiedzę. Pozwala to zweryfikować nie tylko realizację materiału, ale również stopień jego przyswojenia.
Czy nowy handlowiec i doświadczony Key Account Manager mogą mieć różne ścieżki szkoleniowe?
Tak. Programy można dopasować do roli i poziomu doświadczenia. Nowa osoba może otrzymać pełną ścieżkę wdrożeniową, a bardziej doświadczony pracownik tylko materiały potrzebne na kolejnym etapie rozwoju.
Jak manager może monitorować rozwój zespołu sprzedaży?
Raporty pokazują realizację materiałów i wyniki uczestników. Pozwala to szybciej zauważyć osoby wymagające wsparcia oraz tematy, które warto ponownie przepracować z zespołem.
